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Abogado de Compensación de Trabajadores en Raleigh, NC

¿Lesionado en el trabajo? Obtenga los beneficios que merece. Nuestros abogados experimentados luchan por trabajadores de Raleigh contra compañías de seguros y empleadores que niegan reclamos legítimos.

Lesiones Laborales Comunes en Raleigh

Lesiones Físicas

  • Lesiones de espalda y columna
  • Accidentes de resbalones y caídas
  • Accidentes de construcción
  • Accidentes de maquinaria
  • Quemaduras y exposición química

Lesiones por Esfuerzo Repetitivo

  • Síndrome del túnel carpiano
  • Tendinitis y bursitis
  • Hernias de disco
  • Tensión de cuello y hombros
  • Problemas de visión por trabajo de computadora

Beneficios de Compensación de Trabajadores en Carolina del Norte

Beneficios Médicos

  • • Tratamiento médico razonable y necesario
  • • Visitas al hospital y sala de emergencias
  • • Visitas médicas y consultas especializadas
  • • Medicamentos recetados
  • • Fisioterapia y rehabilitación
  • • Equipo médico y prótesis
  • • Reembolso de kilometraje para viajes médicos

Beneficios de Incapacidad

  • • Pagos por incapacidad total temporal
  • • Beneficios por incapacidad parcial temporal
  • • Compensación por incapacidad parcial permanente
  • • Beneficios por incapacidad total permanente
  • • Basado en 2/3 del salario semanal promedio
  • • Sujeto a límites máximos estatales
  • • Beneficios libres de impuestos

Preguntas Frecuentes

¿Qué tipos de lesiones están cubiertas por compensación de trabajadores en Carolina del Norte?

La compensación de trabajadores de NC cubre lesiones que surgen del curso del empleo, incluyendo lesiones por estrés repetitivo, lesiones de espalda, quemaduras, cortadas, huesos rotos, enfermedades ocupacionales y lesiones psicológicas en ciertas circunstancias.

¿Cuánto tiempo tengo para reportar una lesión laboral en Raleigh?

Debe reportar su lesión laboral a su empleador dentro de 30 días del accidente o cuando supo o debería haber sabido que la lesión estaba relacionada con el trabajo. No reportar a tiempo puede resultar en la negación de beneficios.

¿Pueden despedirme por presentar un reclamo de compensación de trabajadores en Carolina del Norte?

No, es ilegal que los empleadores tomen represalias contra empleados por presentar reclamos legítimos de compensación de trabajadores. Si enfrenta represalias, puede tener remedios legales adicionales más allá de la compensación de trabajadores.

¿Qué beneficios puedo recibir a través de la compensación de trabajadores de NC?

La compensación de trabajadores de NC proporciona beneficios médicos, pagos por incapacidad temporal, compensación por incapacidad permanente, rehabilitación vocacional y beneficios por muerte para familias de trabajadores fallecidos en el trabajo.

¿Qué debo hacer si mi reclamo de compensación de trabajadores es negado?

Si su reclamo es negado, puede solicitar una audiencia ante la Comisión Industrial de NC. Tiene tiempo limitado para presentar una apelación, por lo que es importante actuar rápidamente y buscar representación legal.

Obtenga los Beneficios de Compensación de Trabajadores que Merece

No permita que las compañías de seguros nieguen su reclamo legítimo. Nuestros abogados experimentados luchan por trabajadores lesionados de Raleigh todos los días.

Vasquez Law Firm, PLLC - Raleigh

4426 Louisburg Rd
Raleigh, NC 27616

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